فرق لجان إدارة الاداء الوظيفي للكليات بعمادة التطوير الجامعي .

                 بناء على توجيهات سعادة مدير جامعة الباحة بشأن لائحة الأداء الوظيفي وتوجيهه بتعبئة نموذج ميثاق الأداء الوظيفي من خلال تحديد الأهداف والأوزان النسبية لكل هدف لجميع منسوبي الجامعة من المرتبة الثالثة عشر فما دون لاجل تحديد الجدارات الفنية اللازم توفرها في عضو هيئة التدريس ، ليتم بموجبها تقييمه من قبل الرئيس المباشر وعلية تم تشكيل اللجان التالية :

        

- فريق إدارة الأداء الوظيفي للكليات الصحية  .

- فريق إدارة الأداء الوظيفي للكليات العلمية  .

- فريق إدارة الأداء الوظيفي للكليات الأدبية  .

- فريق إدارة الأداء الوظيفي لكليات المحافظات .